Với nhiều người lao động, việc thưởng Tết là điều được trông chờ vào mỗi cuối năm. Tuy nhiên, thay vì nhận được tiền thưởng, nhân viên lại được thưởng bằng chính sản phẩm kinh doanh của công ty. Điều này có đúng với quy định của pháp luật?
Hỏi chuyện sức khỏe
Tư vấn pháp luật