Nhiều bạn trẻ ưu tiên chọn những công việc khiến bản thân thấy vui và sống tận hưởng.

Không ít người trẻ có mong muốn bức tranh sự nghiệp rộng lớn hơn, ưu tiên những công việc khiến bản thân thấy vui và sống tận hưởng, hướng đến sự gắn kết, tạo ra giá trị cho cộng đồng.

Những tiêu chí để có sự nghiệp hạnh phúc

Theo một báo cáo toàn cầu của hãng kiểm toán lớn bậc nhất thế giới Deloitte, được công bố vào năm ngoái, có hai tiêu chí hàng đầu mà thế hệ trẻ cân nhắc khi lựa chọn với một doanh nghiệp, gồm: sự cân bằng trong công việc và cuộc sống, cơ hội học tập và phát triển bản thân.

Cụ thể, 39% thế hệ Y (những người sinh từ năm 1981 - 1996) và 32% thế hệ Z (những người sinh năm 1997 - 2003) ưu tiên một môi trường làm việc cho phép họ sống cân bằng và lành mạnh.

Chị Võ Thị Ngọc Tuyền, một tư vấn tài chính trẻ và năng động của Dai-ichi Life Việt Nam - doanh nghiệp bảo hiểm nhân thọ đến từ Nhật Bản, cho biết: "Theo tôi, có một "sự nghiệp hạnh phúc" là khi hiểu được mình đang nỗ lực vì điều gì".

Chẳng hạn, sau thời gian nghỉ sinh và chăm con, chị bắt đầu tìm việc làm mới. Ngoài yếu tố chủ động thời gian thì sự tự chủ về tài chính cũng là một điểm khiến chị cảm thấy hạnh phúc hơn với công việc.

"Công việc hiện tại đã khiến tôi thay đổi, trở thành một phiên bản tốt hơn của chính mình, từ một người nóng tính, bộp chộp thành một người biết lắng nghe và kiên nhẫn, từ một người xuề xòa trở nên chỉn chu, biết chăm sóc bản thân hơn. 

Đặc biệt, tôi cảm thấy công việc của mình có ý nghĩa hơn khi ngày càng có thêm nhiều khách hàng được bảo vệ trước những rủi ro xảy đến bất ngờ trong cuộc sống", chị Tuyền chia sẻ thêm.

Nhiều người trẻ đưa ra các quan điểm liên quan đến sự cân bằng tốt giữa công việc và cuộc sống - Nguồn: Deloitte

Thu hút và giữ chân người trẻ 

Gắn bó hơn 9 năm tại Dai-ichi Life Việt Nam, chị Nguyễn Thị Thu Trang (Hà Nội) chia sẻ một trong những điều "giữ chân" là văn hóa doanh nghiệp chuẩn mực Nhật Bản, môi trường làm việc lành mạnh, cơ chế tưởng thưởng, đãi ngộ hấp dẫn và lộ trình thăng tiến rất rõ ràng.

"Với tôi, Dai-ichi Life Việt Nam là một gia đình, nơi các thành viên dành cho nhau sự tin cậy, những đồng nghiệp luôn sẵn sàng hỗ trợ, cấp quản lý rất sâu sát, định hướng và đồng hành trong các giai đoạn thăng trầm của công việc", chị Trang cho biết.

Chị Trang chia sẻ thêm: "Bí quyết dành cho các bạn trẻ mới bước vào nghề tư vấn tài chính là luôn làm việc có kế hoạch, bám sát mục tiêu và tự nâng cấp bản thân mỗi ngày bằng cách liên tục trau dồi kiến thức về sản phẩm, kỹ năng. 

Hãy sát cánh cùng các cấp quản lý, liên tục nhờ họ hỗ trợ và định hướng, không ngại thử và sửa sai. Quan trọng nhất, dù làm bất cứ công việc gì, hãy đặt mình vào vị trí của khách hàng để tư vấn và hỗ trợ, chăm chỉ, kiên trì thì thành công sẽ nằm trong tay bạn".

Nhiều người chọn công việc như chị Trang vì thời gian làm việc linh hoạt, môi trường năng động, cơ hội rộng mở, thu nhập tốt…